Josh Spiers / Unsplash, EAT

Tydens die toesluit was reis nie net 'n verre droom nie, dit was onwettig. Sommige selfs voorspel dat hoe ons reis vir ewig sal verander. Diegene aan bewind wat reisverbod verbreek het skandale veroorsaak. Die leë lug en hoop dat die klimaatsverandering aangepak kon word, was 'n silwer randjie. COVID-19 het reis beslis moreel verdelend gemaak.

Te midde van hierdie bekommernisse het baie lande beperkings op die sluitingstydperk vergemaklik presiese tyd die somervakansieseisoen het tradisioneel begin. Baie het vermy om te vlieg, en hulle het verkies om te bly, en middel Augustus 2020 was die wêreldvlugte af 47% op die vorige jaar. Desondanks het honderdduisende nog in die buiteland vakansie gehou, om dan uitgevang te word deur skielike kwarantynmaatreëls.

In Augustus byvoorbeeld, 160,000 XNUMX Britse vakansiegangers was nog in Frankryk toe kwarantynmaatreëls ingestel is. Op 22 Augustus is Kroasië, Oostenryk en Trinidad en Tobago by die UK gevoeg kwarantynlys, dan Switserland, Jamaika en die Tsjeggiese Republiek die week daarna - veroorsaak voortdurende verwarring en paniek.

Hierdie aandrang om na die buiteland te reis, met die daaropvolgende stormlope huis toe, het baie aangespoor tut-tuting. Sommige het voorspel dat reis en toerisme moontlik winterstop kan veroorsaak. Flight shaming is alreeds 'n kulturele sport in Swede, en vakansiebeskaamheid het selfs geword n ding In die VSA.

Te midde van hierdie morele paniek het Barbados die gesprek oor reis weer opgeknap deur 'n “Barbados Welkomstempel”Waarmee besoekers tot 12 maande op afstand kan bly en werk.

Premier Mia Mottley het verduidelik dat die nuwe visum deur COVID-19 aangevoer word, wat korttermynbesoeke moeilik maak as gevolg van tydrowende toetsing en die potensiaal vir kwarantyn. Maar dit is nie 'n probleem as u vir 'n paar maande kan gaan kuier en deur die kwarantyn kan werk met die strand voor u deur nie. Hierdie tendens versprei vinnig na ander lande. Bermuda, Estland en Georgia het almal afgeleë werksvriendelike visums geloods.

Ek dink hierdie stappe deur kleiner lande kan verander hoe ons vir ewig werk en vakansie hou. Dit kan ook verander hoeveel mense oor burgerskap dink.

Digitale nomades

Hierdie nuwe visum- en grensbeheer kan nuut lyk, maar die idee om op afstand in die paradys te werk, is nie nuut nie. Digitale nomades - dikwels duisendjarige persone met mobiele, vriendelike werk soos e-handel, kopieskryf en ontwerp - werk die afgelope dekade in eksotiese bestemmings. Die hoofstroom pers het hulle in die middel van die 2010's begin dek.

Gefassineer hieroor het ek begin navorsing die digitale nomad-leefstyl vyf jaar gelede - en het nie opgehou nie. In 2015 is digitale nomades gesien as 'n nis maar stygende neiging. Toe onderbreek COVID-19 die droom. Die digitale nomade Marcus Dace was op Bali werksaam toe COVID-19 toegeslaan het. Sy reisversekering is ongeldig, en hy is nou in 'n woonstel naby Bristol en wonder wanneer hy kan reis.

Dace se verhaal is algemeen. Hy het vir my gesê: 'Minstens 50% van die nomades wat ek geken het, het na hul tuislande teruggekeer weens CDC en Buitelandse kantoor leiding. ” Nou het hierdie nuwe uitbarsting van visum- en grensbeleidsaankondigings digitale nomades teruggetrek nuus.

Dus, sal die lyne tussen digitale nomade en afgeleë werkers wees vervaag? COVID-19 kan internasionale reis moontlik nog moeilik maak. Maar werk op afstand - die ander grondslag van digitale nomadisme - is nou sterk in die hoofstroom. Soveel so dat werk op afstand deur baie mense beskou word hier om te bly.

Voor COVID-19 is kantoorwerkers geografies aan hul kantore vasgemaak, en dit was veral sakereisigers en die gelukkige paar digitale nomades wat hul werk kon saamneem en kon reis terwyl hulle werk. Sedert die begin van die pandemie moes baie digitale nomades op een plek werk, en kantoorwerkers het afgeleë werkers geword, wat hulle 'n blik op die digitale leefstyl van die nomade gee.

Pre-COVID-19 was die verskil tussen 'n digitale nomad, 'n toeris, 'n oud-pat of 'n sakereisiger duidelik. Nou, nie soseer nie. © Dave Cook en Tony Simonovsky, skrywer met dien verstande

COVID-19 het ander ou sekerhede verhoog. Voor die pandemie sou digitale nomades my vertel dat hulle veragte word beskou as toeriste. Dit is miskien nie verbasend nie: toerisme is beskou as 'n ontsnapping uit die werk. En ander gevestigde norme het omvergegooi: huise het kantore geword, stadsentrums leeggemaak, en werkers het gekyk na vlug na die land.

Gegewe hierdie tempo van verandering, is dit nie so 'n sprong van geloof om toeriste-plekke as afgeleë werkbestemmings te aanvaar nie.

'N Japannese sakeman het dit voorspel

Die idee dat toeristebestemmings hulself as werkplekke beskou, is nie nuut nie. Japannese tegnoloog Tsugio Makimoto voorspel die digitale nomade-verskynsel in 1997, dekades voor millennials Instagrammed hulself werk op afstand in Bali. Hy het geprofeteer dat die opkoms van afgeleë werke nasionale state sou dwing "om vir burgers mee te ding", en dat digitale nomadisme 'dalings in materialisme en nasionalisme' sou veroorsaak.

Voor COVID-19 - met populisme en nasionalisme aan die toeneem - Makimoto se profesie het vreemd gelyk. Tog het COVID-19 gedraai oor-toerisme onder-toerisme in. En met 'n groeiende lys van lande wat skemas begin, lyk dit asof lande begin "kompeteer" vir afgeleë werkers sowel as toeriste.

Die jongste ontwikkeling is dat die Kroaties regering 'n bespreking voer oor digitale nomade-visum - verder verhoog. Die gevolge van hierdie veranderinge is moeilik om te voorspel. Sal plaaslike ondernemings meer baat vind by langtermynbesoekers as by hordes besoekers op cruiseschepen wat 'n dag lank inkom? Of sal 'n toeloop van afgeleë werkers Airbnb-brandpunte skep, pryse plaaslike inwoners uit van gewilde bestemmings?

Dit hang van werkgewers af

Die werklike vraag is of werkgewers werkers toelaat om van land oor te skakel. Dit klink vergesog, maar Google-personeel kan reeds op afstand werk somer 2021. Twitter en 17 ander maatskappye het aangekondig werknemers kan onbepaald op afstand werk.

Ek het tydens COVID-19 onderhoude gevoer met Europese werkers in die Verenigde Koninkryk, en sommige is toegelaat om van buite die land te werk om naby familie te wees. By Microsoft Die nuwe toekoms van werk konferensie, was dit duidelik dat die meeste groot ondernemings taakgroepe mobiliseer en van stapel sou stuur nuwe buigsame werkbeleide in die herfs 2020.

Lande soos Barbados sal sekerlik fyn dophou om te sien watter ondernemings die eerste kan wees om dienskontrakte te loods sodat werkers lande kan trek. As dit gebeur, is die ongesproke sosiale kontrak tussen werkgewers en werknemers - dat werkers in dieselfde land moet bly - sal gebreek word. In plaas daarvan om 'n vakansie te bespreek, bespreek u dalk binnekort 'n werkkategorie.

Oor die skrywer

Dave Cook, PhD-navorser, antropologie, UCL

Hierdie artikel is gepubliseer vanaf Die gesprek onder 'n Creative Commons lisensie. Lees die oorspronklike artikel.