Opvallende balans as 'n hoogs sensitiewe persoon: die mees en kleinste ideale loopbane

Vir die doeleindes van hierdie reeks gebruik ek die term empath om individue wat baie sensitief is vir ander se emosies te beskryf, en nie die tradisionele wetenskapfiksie weergawe wat verwys na iemand met paranormale, telepatiese vermoëns nie. Alhoewel, soms, kan empathes as psigies gesien word, omdat hulle so ingestel is tot wat rondom hulle gebeur.

'N Groot deel van die bevolking is empaths, en vir ons, die lewe kan 'n bietjie moeiliker wees as wat dit vir ander is. Nie net voel ons die emosies en motivering van ander nie, ons absorbeer dit in ons eie wesens en hulle kan dikwels ons gemoedstoestande en ons algehele lewensuitkyk beïnvloed.

Op die top van hierdie, empaths deel 'n gemeenskaplike kern van eienskappe Dit kan almal tweesnydende swaarde wees: nuttig in sommige situasies, skadelik in ander.

* Ons ingebore vermoë om te weet wat mense dink en voel kan ons help om diep en betekenisvolle verhoudings te bou, maar dit kan ons ook 'n teiken vir bulle, narcise en psigopate maak.

* Ons moeiteloos eerlikheid maak ons ​​betroubare metgeselle, maar dit kan ons ook 'n stortplek maak vir vreemdelinge se kwessies.


innerself teken grafiese in


* Ons vermoë om te sondig wanneer ander dinge verberg, maak dit vir ons maklik om diepgaande verbindings te skep, maar dit kan ook die naaste aan ons vervreem.

* Ons vrygewige, kreatiewe natuur maak ons ​​waardevolle spanmaats en werknemers, maar dit kan ook probleme veroorsaak wanneer ons onder streng regimes moet optree of ons onderdrukte laat voel wanneer daar te veel reëls is om te volg.

Leer om 'n balans in ons lewens te tref

Die tweesnydende swaard aard van ons geskenk maak dit noodsaaklik om empaths in elke aspek van ons lewens te balanseer. Ek hoop om die komende maande die meeste belangrike gebiede te dek, maar die eerste is loopbane.

Ek het dit as my eerste paaiement gekies omdat die gemiddelde persoon 40 uur per week werk, wat beteken dat hulle 'n groot persentasie van hul wakker ure by die werk spandeer. Omdat empaths maklik geraak word deur hul omgewings, kan ons geluk baie gehelp word - of verhinder - deur waar ons die meeste van ons tyd spandeer.

Ek glo dat een van die belangrikste stappe wat ons kan neem om balans in ons lewens te vind, is om 'n loopbaan te vind wat ons nie ten minste afweeg nie en hopelik sal dit ook 'n lig op die positiewe aspekte van ons geskenke en teken uit ons talente in daardie gebiede.

Minimale ideale werk vir empaths

Skadebeheer: Ek dink dit is my breë definisie vir enige werk wat behels die hantering van ongelukkige kliënte, kliënte of mense in die algemeen. Beide inkomende en uitgaande oproepsentrums is 'n voorbeeld hiervan.

Ek het albei 'n goeie vriend gehad, en sy het minder as 'n maand by die uitgaande oproepsentrum geduur, waar die ergernis en gebrek aan respek van diegene wat sy probeer het om verkoopsoproepe te maak, laat voel dat sy vreeslik en onbevoeg is. Sy het net 'n paar dae in die inkomende oproepsentrum gebly, waar die hele dag met kwaadlike kliënte haar in 'n diep depressie gestuur het.

Geld Haaie: Hier verwys ek na meer as net haaie. Enige bedryf wat bedoel is om voordeel te trek uit ander (dit wil sê mense se geld op enige manier verkry, ongeag of hulle dit kan bekostig nie), of dit dobbel, bank, lenings is, of selfs produkte verkoop met 'n "slangolie" Gees aan hulle, sal swaar weeg op die verstand van die empath.

Nie net dit nie, maar hul teenspoed om voordeel te trek uit ander, sal dit moeilik maak om met hul kollegas se prestasie tred te hou. Hulle het waarskynlik baie minder empatie vir diegene wie se geld hulle is.

Krisisintervensie: Terwyl empaths groot psigiaters, beraders, dokters en selfs kan maak verpleegsters, is dit belangrik dat empaths in die mediese veld wegbly van die krisisintervensie-dele van die veld.

Terwyl empathes 'n aangebore begeerte het om ander te help, veral diegene wat in nood is, kan dit dalk te moeilik wees om op die "front lines" te wees. Plekke soos verslaagsentrums, psigiatriese hospitale en noodkamers, veral in onderbediende wyk , sal waarskynlik te veel van die negatiewe kant van die wêreld sien om te kan hanteer.

Mees ideale loopbaanopsies vir empaths

Bestuurs- / Leierskaprolle: Terwyl ons soms probleme ondervind met konfrontasie en beheer neem, word empathes eintlik uitgeskakel om ander te lei. In werklikheid, empatie is een van die top tien eienskappe wat 'n groot gemeenskapsleier maak. Dit word nou gevolg deur dinge soos eerlikheid, integriteit, interpersoonlike vaardighede en 'n begeerte om ander te dien, wat ook al die algemene eienskappe van 'n empath is.

Om in beheer van ander te wees, kan af en toe vir empaths dreineer, maar vir die grootste deel is dit baie lonend om vir hulle in 'n rol te wees wat spesifiek bedoel is om ander te help om hul beste self te wees en om hulle aan te moedig om te groei en nuwe hoogtes te bereik.

Afrigtingsrolle: Empaths maak uitstekende afrigters. Wanneer dit kom by atlete, Afrigters benodig al die positiewe verhoudingsvaardighede wat hulle in besit het, en hulle kry nie 'n baie negatiewe terugslag van hul werk nie. Ja, spanne kan 'n paar wedstryde verloor, maar as dit die ergste is, sal die empath kan kyk na hierdie tydelike negatiewe uitkomste en moedig hul atlete aan om voort te gaan, wat 'n ongelooflike vervullende rol is om te speel.

Empaths maak ook uitstekende lewensafrigters (hulle word 'n rede vir afrigters genoem.) 'N Lewensafrigter van my het haar werk beskryf as "soos 'n berader, maar vir diegene wat buite die krisis ingryp het en hulle reeds stabiel wil verbeter. lewens. "Vir empaths in die psigiatriese, berading- of maatskaplike werkvelde wat hul werk te negatief of afwykend vind, kan 'n oorskakeling na lewensafrigting die antwoord wees op 'n meer lonende loopbaan wat steeds hul talente gebruik.

Die openbare sektor: Kom ons sien dit: ons kan almal empaths wees, maar ons is ook almal individue met verskillende belange en vaardighede, en ons kan daarin slaag om in 'n wye verskeidenheid beroepe te slaag. Die openbare sektor verwys na regerings (nasionale, staats- en plaaslike) sowel as nie-winsgewende organisasies, wat almal op die mense antwoord. Openbare administrasie werk vereis op-punt kommunikasievaardighede, en deeglike en uitstekende kommunikasie is nie net iets wat empaths goed is nie, dit is ook iets wat hulle eis van elke verhouding wat hulle onderhou.

Een van die beste maniere vir empaths om 'n loopbaan te vind wat goed met hul morele grense heers en nie die positiwiteit uit hulle dreineer nie, is om 'n loopbaan te vind wat soortgelyk is aan die een wat hulle reeds in die private sektor gevestig het, maar in die openbare sektor in plaas daarvan. Byvoorbeeld, my beste vriend het jare lank in bankwese gewerk; Sy was vaardig met getalle en geniet rekeningkundige werk asook dokumentouditering. Sy het egter gehaat dat sy dikwels gevra is om lenings goed te keur wat moreel twyfelagtig was, en soms selfs aangemoedig om wette en regulasies te breek. Sy het altyd geweet dat op die ou end die sakke van die bigwigs was die nommer een prioriteit.

Sy het onlangs 'n staatswerk gevind waar sy toeristetoelaes oudit en goedkeur, en sy is baie gelukkiger oor die algemeen. Sy weet dat dit wat sy doen nie net eties gesond is nie, maar dat dit help om haar gemeenskap te verbeter. Die beste deel is, sy kry steeds die vaardigheidsstel wat sy jare bestee het, op te bou.

As jy nog nie in 'n posisie is waar jy 'n CV opgebou het nie, of jy wil net velde heeltemal oorskakel, is daar baie verskillende opvoedkundige opsies wat jou kan opstel vir 'n wye verskeidenheid beroepe in die openbare sektor. , die mees veelsydige van wat is 'n graad in menslike dienste (Ja, dis eintlik 'n ding!). Empaths moet voortdurend nuwe dinge aanleer, so 'n loopbaanverskuiwing is die ideale tyd om na skool te dink en iets nuuts, bevredigend en nuttig te bestudeer.

* * * * *

Ek hoop hierdie eerste paaiement van Opvallende balans as 'n empath het jou 'n paar dinge gegee om na te dink, en ek hoop jy volg my die komende maande saam, soos ek ander kwessies soos verhoudings, ouerskap, en passies en stokperdjies najaag.

© 2017 deur AJ Earley. Alle regte voorbehou.

AAJ Earleydeur die outeur

AJ Earley is 'n persoonlike sjef, freelance skrywer, reis junkie, en wortel bier float entoesias van Boise, Idaho ... en nou, 'n bydraende skrywer by InnerSelf.com

Verwante boek

at InnerSelf Market en Amazon